三つのバージョン
我々会社のSAP Certified Associate - SAP SuccessFactors Incentive Management試験勉強資料は3種類のバージョンがあります。第一種はPDF版で、お客様は印刷してから、紙質の形式で勉強し、メモをできます。第二種はSAP Certified Associate - SAP SuccessFactors Incentive Management ソフト版で、真実の試験環境を模擬し作成されて、試験の雰囲気と流れを体験させることができます。第三種はオンライン版で、お客様はスマートとIPADなどの電子設備の上に使用されます。便利持ちなので、どこでもいつでも学習できます。
SAP C_THR70_2411 認定試験の出題範囲：
| トピック | 出題範囲 |
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| トピック 1 | - Key Concepts: This section of the exam measures the skills of SAP HR Specialists and covers fundamental principles of SAP SuccessFactors Compensation. It focuses on understanding the core components and terminology used in compensation management. One skill to be measured is defining key compensation terms accurately.
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| トピック 2 | - Classification and Compensation Elements: This section of the exam measures the skills of SAP HR Specialists and covers the classification of jobs and the definition of compensation elements. It emphasizes creating and managing salary structures and pay components. A skill to be measured is designing compensation structures aligned with organizational needs.
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| トピック 3 | - Dashboard, Plan Communicator, and Disputes: This section of the exam measures the skills of SAP HR Specialists and covers the use of dashboards, plan communication tools, and dispute management features. It focuses on presenting compensation information and handling employee inquiries.
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| トピック 4 | - Organization Data: This section of the exam measures the skills of SAP HR Specialists and covers the management of organizational data within the compensation module. It focuses on structuring and maintaining employee and job-related information.
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参照：https://learning.sap.com/certifications/sap-certified-associate-sap-successfactors-incentive-management
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盛本**
