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C-THR83-1902試験を受け直すたびに受験料がかかるため、できれば一度で結果を出したいものです。ShikenPASSのSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management (Core Configuration & ATS) Q1/2019練習問題（94問）で本番形式に慣れておけば、余計な再受験のリスクを減らせます。
SAP C-THR83-1902 試験概要:
| 認定ベンダー: | SAP |
|---|---|
| 試験名: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors 採用管理（基本設定およびATS）2019年第1四半期版 |
| 試験番号: | C-THR83-1902 |
| 出題数: | 80 |
| 合格点: | 65% |
| 対応言語: | 英語 |
| 試験時間: | 180 分 |
| 試験形式: | 単一選択問題, 複数選択問題 |
| 認定の有効期間: | 次回のメジャーリリースまで（通常18～24か月間） |
| 受験料: | USD 500–550 |
| 推奨トレーニング: | SAP SuccessFactors 採用管理トレーニング |
| 受験申し込み: | SAP Certification Hub |
| サンプル問題: | DOWNLOAD DEMO |
| 受験方法: | コンピューターによる試験方式：オンライン監督付きまたはPearson VUE試験会場での受験が可能 |
| 前提条件: | 必須の受験資格は設けられていません。実務経験を積み、SAP公式のトレーニングを受講することが推奨されています |
| 公式シラバスのURL: | https://learning.sap.com/certifications/sap-certified-associate-sap-successfactors-recruiting-management-core-configuration-ats-q1-2019 |
SAP C-THR83-1902 試験シラバストピック:
| セクション | 比重 | 目標 |
|---|---|---|
| トピック 1: 内定通知の管理 | 1–10 | - 内定承認ワークフロー - 内定詳細テンプレートの設定 - 内定通知書の作成および電子署名 |
| トピック 2: 候補者の管理および選考プロセス | 10% | - 候補者のステータスおよび選考結果の管理 - 候補者検索および高度な絞り込み機能 - 面接および評価ツールとの連携 |
| トピック 3: 採用サイトおよび候補者向け操作性 | 11–20 | - 候補者アカウントおよび応募の手順 - 求人検索およびナビゲーション機能 - 採用ポータルのブランディングおよび多言語対応 |
| トピック 4: 候補者プロファイルおよび応募テンプレート | 11–20 | - 応募テンプレートの設定 - CDMテンプレートおよび候補者プロファイルの設定 - 事前選考質問およびデータ取得 |
| トピック 5: 採用管理の概要およびインスタンスの設定 | 10% | - 採用関連権限および運用者ロール - 役割別権限およびセキュリティ設定 - システムプロビジョニングおよびインスタンスの設定 |
| トピック 6: レポート作成および分析機能 | 1–10 | - 監査およびコンプライアンス状況の追跡 - 採用関連指標およびダッシュボード - 採用業務向けアドホックレポート |
| トピック 7: 求人依頼の設定 | 11–20 | - カスタム項目およびテンプレートのロジック - 承認ワークフローおよびステータス遷移 - JRDMテンプレートXMLおよび項目の設定 |
| トピック 8: 求人情報の掲載および通知機能 | 10% | - 求人サイトとの連携および掲載ルール - 採用マーケティングツールとの連携 - メールおよびシステム通知のテンプレート |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management (Core Configuration & ATS) Q1/2019の疑問を解決するFAQ
C-THR83-1902試験は、SAPが実施する公式の認定試験で、合格すると「SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors 採用管理（基本設定およびATS）」の認定を取得できます。この認定はアソシエイトレベルに位置づけられています。詳しい試験情報は、このページの試験概要やほかの質問項目でもご紹介しています。
C-THR83-1902試験の問題数は80、制限時間は180 分です。限られた時間で全問を解き切るには、1問ごとのペースを意識し、難しい問題に時間を使いすぎない進め方が重要です。ShikenPASSのテストエンジンには時間制限付きの模擬試験モードがあるため、本番と同じ時間配分で94問の練習問題に取り組めます。受験直前には、必ず時間を計った通し演習で時間感覚を確認しておきましょう。
C-THR83-1902試験の合格に必要なスコアは65%、受験料はUSD 500–550です。万が一不合格になった場合、再受験には受験料を再度全額支払う必要があるため、本番前の仕上がり確認が欠かせません。ShikenPASSの練習問題で模擬試験を繰り返し、安定して合格点を上回る状態になってから受験することをおすすめします。
はい。ShikenPASSではSAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management (Core Configuration & ATS) Q1/2019（C-THR83-1902）問題集の無料サンプルをご用意しており、購入前に内容や品質をご確認いただけます。また、ご購入後は365日間無料で最新版にアップデートでき、更新期間終了後の更新も50%割引でご利用いただけます。
ShikenPASSでは「返金保証」をご用意しています。ご購入後60日以内にC-THR83-1902試験を受験して不合格だった場合、受験票の写しと公式スコアレポート（Score Report）のPDFを試験後2日以内にご提出いただければ、7日以内に全額返金の手続きが完了します。なお、ご購入後3日以内の受験や、実際に受験されなかった場合、無料資料・期限切れのご注文は対象外となり、受験者名とお支払い者名の一致が必要です。返金の代わりに、同等の試験資料2点を無料でお受け取りいただき、元の製品の更新サービスを継続することも可能です。商品はお支払い完了後すぐにダウンロードでき、1分以内にメールでもお届けします。2時間経っても届かない場合はカスタマーサポートまでご連絡ください。インストールできるパソコンの台数に制限はありません。
C-THR83-1902試験の出題範囲は、公式の発表では全部で8の分野に分かれています。主な分野としては、「候補者の管理および選考プロセス」（10%）、「求人情報の掲載および通知機能」（10%）、「内定通知の管理」（1–10）などが挙げられます。各分野に含まれる詳細なトピックは、上記の試験範囲一覧でご確認ください。
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting Management (Core Configuration & ATS) Q1/2019 認定 C-THR83-1902 試験問題：
The following data should be stored within the Candidate Application:
There are 2 correct answers to this question.
Response:
- A. Available start date
- B. Candidate's education
- C. Expected salary
- D. Candidate Contact details
正解：A、C 🗳️
How do you make custom fields reportable?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
- A. Add the fields in Provisioning and synchronize the data
- B. Define the fields as reportable in the template
- C. Define the public = "true" attribute in the template
- D. Define the fields in the template
正解：A、D 🗳️
Which color is used for the business card of agency candidates displayed in Recruiting?
Please choose the correct answer.
Response:
- A. Blue
- B. Yellow
- C. Green
- D. Pink
正解：C 🗳️
Jobs can be posted to which of the following:
Please choose the correct answer.
Response:
- A. Agency Portal
- B. All of the above
- C. External Career Site
- D. Internal Career Site
正解：B 🗳️
You have defined the permission for a recruiter in the JRDM template. However, the recruiter is not able to start the process to generate the offer letter for the candidate. What could have caused this problem?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
- A. The feature-permission does NOT include the recruiter role
- B. The field-permission has NOT been included in the CDM template
- C. The field-definition has NOT been included in the Offer template
- D. The feature-permission does NOT include the correct candidate status name
正解：A、D 🗳️
－藤代**
